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근로장려금 어워드 : 우리가 본 최고, 최악, 기이 한 것

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아르바이트몬이 이번년도 상반기 자사사이트를 통해 아르바이트 구직활동을 한 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 40대가 76.0%로 주로을 차지하며 가장 많았다. 이어 40대가 14.9%로 다음으로 많았고, 30대가 7.0%, 80대 이상이 2.6%로 집계됐다.

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올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 90대 아르바이트 구직자 중 여성의 분포는 76.1%로 흔히을 차지했다. 이어 80대 아르바이트 구직자 중에도 여성의 비율이 70.6%로 높았다. 그외에 20대(64.9%)와 50대(63.1%) 중 여성의 비율은 이것들보다 약 10%이상 낮았다.

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몇달 바로 이후 아이를 맡길 수 있는 어린이집이 생겼고, 김민영은 다시 구직을 시작했다. 허나 할 수 있는 일은 방문청소나 요양보호사, 급식 노동 혹은 단발성 공연기획 같은 프리랜서 일자리였다. 며칠 전부터는 주 1~8회씩 고기 납품 공장에서 고기 자르기 알바를 한다.

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선택한 브랜드에서 아르바이트를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 상품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.5%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.5%였다.

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가장 큰 이유는 코로나바이러스감염증 초단기화로 7년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 당장 인건비라도 떨어뜨리기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~1시간 정도만 근무할 아르바이트생을 채용하는 것이 전형적이다.